13 de julho de 2026

Os problemas na gestão da saúde

Por ebs
 
 
O SUS é mais que importante .  É uma das  maiores  conquistas do brasileiro na constituição de 88. É algo como a dignidde da vida”, Porque é na ora da infelicidade de uma doença que se sente sua vulnerabildiade humana e se tem a necessideade de cuidados.Até entao se é um máquina de trabalho, de pagar impostos, de divertir de parir novos brasilieors,,,e vai por aí.
 
Por isto Nassif, o seu artigo de gestão na saúde foi primoroso e absolutamente necessário.Mas pareceu-me em alguns comentários que as pessoas não sabem o que  é administrar, gerir. Seria preciso o Governo colocar um ADMINISTRADOR(ORA) com curso superior em cada unidade e realizar cursos desses de pelo menos um a dois meses, para coordenadores hospitalres e chefes e ensinar o que são procedimentos de gestão adminnistrativos e de pessoas. E paralelamente ensinar o que é CIDADANIA e solidariedade  e responsabilidade social.

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A grande maioria  dos chefes de unidades de saúde é analfabeta funcional em termos de gestão, pois são indicações políticas de toda ordem. Compactuam com a ineficácia, com a desorganização, com o improviso, numa área, que como você exemplificou, é de especialistas.Gente que passará a pensar e a executar procedimentos de eficiência, eficácia e produtividade, como fazem as grandes empresas. 
 
Aí a marcação das consultas deixará de ter filas  de madrugada. o retorno aos médicos especialistas ou não será assegurado – os convêniso administram milhões de consultas e você não  vê credenciado  levantando de madrugada para marcar consultas. Vê? Eu nunca vi. Os exames serão realizados, as internações terminarão no dia adequado, não se verá mais rodinhas de atendentes e médicos conversando, enquanto as pessoas esperam. 
O funcionário público vai se conscientizar de que é um trabalhador como os demais e que suas horas de trabalho tem que dar lucro ao patrão, ou seja ao contribuinte.Assim  deixará de usar sua ânsia de Poder e arrogância e conquistará o respeito de toda a sociedade, porque até agora são apenas tolerados, na grande maioria. 

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2 Comentários
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  1. Luiz Talamo

    20 de setembro de 2013 5:09 pm

    A Fila de espera num Pronto

    A Fila de espera num Pronto atendimento de convênio poe chegar a 4 horas. Ninguém faz rodinha e deixa de atender no SUS não, não tentem jogar novamente a culpa da inépcia do governo nas cosias dos médicos. 

  2. DANILO ANDRADE

    20 de setembro de 2013 5:57 pm

    Os problemas na gestão da saúde
    Sou servidor no Hospital Universitário do Ceará. Trabalho no financeiro, por onde vaza os recursos do SUS.

    Vi o grande aumento de recursos que tem chegado nestes hospitais nos últimos 3 anos e tenho visto que a melhora no atendimento e nos serviços não tem seguido o mesmo rumo. Pelo contrário, tem só piorado.

    Sempre deram como desculpas a falta de recursos.

    Pode-se perguntar: E agora, o que alegam os dirigentes dos chamados HU’s?

    Orá! O mesmo de sempre! Falta recursos!

    Vejo e tenho visto ainda hoje os apadrinhados tomando de conta de tudo.

    Na maioria das vezes sem qualificação adequada.

    No nosso caso, um jovem de 30 e poucos anos, recém formado num curso de graduação, é nosso gestor. Faltou dizer que ele é genro do todo poderoso presidente da fundação que dá apoio ao HU, a SAMEAC.

    Muito dos recursos que tem chegado aos HU’s tem tomado o rumo para essas fundações de apoio. Para saldar dívidas das más gestões anteriores.

    Posso me atrever a dá um conselho? NÃO MANDEM MAIS RECURSOS PARA OS HU’S!

    Não antes de fazer uma mudança profunda na gestão destes hospitais.

     

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